Categoría:

Noticias Tello

CREATIVIDAD_NDP_BBQ_2025
  • Con un 15% más de referencias que en 2024, la gama combina tradición e innovación para adaptarse a los nuevos hábitos de consumo.

Toledo – 22 de mayo de 2025 – Con la llegada del buen tiempo y el auge de las reuniones al aire libre, Grupo Tello Alimentación lanza su renovada Gama de Productos Barbacoa, una propuesta pensada para ofrecer a los consumidores una experiencia completa, práctica y llena de sabor. La nueva selección, que este año incorpora más de un 15 % de referencias con respecto a 2024, combina tradición, sabor auténtico y nuevas tendencias de consumo para satisfacer las demandas de un consumidor cada vez más exigente.

La nueva Gama Barbacoa de Grupo Tello se presenta como la aliada perfecta para los amantes de las brasas. Desde referencias clásicas y muy demandadas como el chorizo oreado, la morcilla de Burgos, la panceta adobada, la chistorra de Pamplona o las salchichas blancas, hasta opciones más actuales y versátiles como las costillas en diferentes marinados (chimichurri, barbacoa, adobadas o a las finas hierbas), las longanizas criollas o las brochetas con pimiento, ideal para montar desde una parrillada clásica hasta propuestas más creativas y variadas.

Pensando además en quienes buscan comodidad sin renunciar al sabor, la gama incorpora formatos combinados que reúnen “los imprescindibles” de la barbacoa en una sola bandeja, disponibles en presentaciones de 1 kg o 500 g, según el surtido. Una alternativa práctica y versátil para quienes quieren disfrutar de una experiencia de sabor completa y sin complicaciones.

Con nuevas referencias y sabores, la gama refleja la capacidad de Grupo Tello para innovar manteniendo su esencia, con materias primas cuidadosamente seleccionadas y elaboraciones que responden a los más altos estándares de calidad.

La cárnica toledana mantiene así su compromiso con un modelo de producción que conjuga el saber hacer tradicional con los últimos avances en procesos productivos, ofreciendo elaboraciones de gran sabor que encajan con una alimentación de calidad.

 

STAND_SIAL_2025

 

  •  La compañía participa un año más en la feria internacional como parte de su firme estrategia de internacionalización, reforzada por la presencia de su delegación propia en China, operativa desde hace más de una década.

Toledo – 20 de mayo de 2025 – Grupo Tello Alimentación, empresa referente en el sector cárnico español, está presente desde ayer y hasta el 21 de mayo en el stand agrupado de Interporc de la feria SIAL Shanghái 2025, uno de los eventos agroalimentarios más relevantes del continente asiático.

Durante la feria, el equipo de exportación de Grupo Tello y su oficina local trabajarán conjuntamente para fortalecer las relaciones comerciales en el segmento de carne de porcino, una de sus principales líneas de negocio en Asia. China representa un mercado prioritario para el porcino español, con cerca del 20% del volumen total exportado y más de 540.000 toneladas en 2024, según datos de Interporc. Este contexto favorable para el sector convierte a SIAL Shanghái en una plataforma estratégica para el crecimiento en uno de los destinos clave para la industria cárnica española.

Javier Briones, Export Director de Grupo Tello Alimentación, ha destacado: «Nuestra participación en SIAL desde 2014 refleja nuestro profundo compromiso con la expansión global. Esta feria constituye un punto de encuentro excepcional donde se reúnen todos los actores relevantes del mercado asiático, permitiéndonos buscar nuevas oportunidades comerciales mientras mantenemos los altos estándares de calidad y excelencia que siempre nos han caracterizado».

FOTO GANADORES COMPLETA

 

  • Los Premios Valores reconocen a los empleados que mejor representan los principios fundamentales de la empresa.
  • La iniciativa contó con más de 300 empleados que compartieron 1700 mensajes valorando el trabajo y actitud de sus compañeros.
  • Esta acción refuerza una cultura basada en el ejemplo, el compañerismo y el compromiso con las personas.

Toledo – 8 de mayo de 2025 – Grupo Tello Alimentación ha celebrado la primera edición de los Premios Valores, una iniciativa interna destinada a reconocer públicamente a aquellos empleados cuyos comportamientos representan de forma ejemplar los principios fundamentales de la compañía: humildad, integridad, respeto, confianza, compromiso y excelencia. Estos galardones, que reflejan el espíritu ‘Auténticamente Tello’, nacen con el propósito de fomentar una cultura organizacional sólida, basada en el reconocimiento, la ejemplaridad y el compañerismo.

Los Premios Valores han contado con una participación destacada: más de 300 empleados de todas las plantas del grupo (Tello, Frial, Pamplonica, Hemosa, Eurocentro y Jabarsa) han enviado un total de 1700 mensajes de reconocimiento hacia sus compañeros.

A través de un sistema de votación digital y confidencial, cada trabajador pudo proponer a aquellos compañeros y compañeras que mejor representan los valores del Grupo, aportando ejemplos concretos que justificaran su elección. Un comité multidisciplinar, compuesto por miembros de Recursos Humanos, Marketing, Dirección Industrial y el Comité de Empresa, ha sido el encargado de seleccionar a los ganadores a partir de los votos y argumentaciones recibidas.

En total, se han entregado siete galardones durante la Ceremonia Premios Valores: seis en las categorías correspondientes a cada uno de los valores, y un Premio Especial ‘Auténticamente Tello’, reservado para el colaborador que mejor encarna de forma transversal la cultura de la empresa. Cada premiado ha recibido su trofeo, un diploma conmemorativo y un reconocimiento económico. Además, el ganador del premio especial ha contado con una tarjeta de Viaje valorada en 1200 €.

Paulino Tello, CEO de la compañía, destacó la importancia de estos reconocimientos como herramienta para reforzar la cultura corporativa:

“Los valores de nuestra empresa han estado presentes desde los inicios, forman parte de nuestra identidad. Con el paso del tiempo y el crecimiento de nuestra plantilla, es un reto que esos valores lleguen con la misma intensidad a cada persona que forma parte de Tello. Por eso, estos premios son tan relevantes, ya que nos ayudan a mantener vivos esos principios y a reconocer a quienes los representan en su día a día. Queremos que seáis embajadores de estos valores dentro de la compañía y que sigamos juntos avanzando en el camino que hemos construido”, subrayó.

Con esta iniciativa, Grupo Tello Alimentación reafirma su compromiso con las personas, promoviendo una cultura que va más allá del desempeño, y pone en valor las actitudes que construyen un entorno de trabajo saludable, colaborativo y orientado a la mejora continua.

Sede Grupo Tello

 

  • La compañía sigue creciendo de forma sostenible, aumentando un 3 % su facturación.
  • El volumen de ventas ha alcanzado los 90 millones de kilos.
  • Innovación, sostenibilidad y compromiso con las personas como ejes estratégicos.

 

Toledo – 23 de abril de 2025 – Grupo Tello Alimentación ha cerrado el ejercicio 2024 con una facturación de 402 millones de euros, un 3 % más que el año anterior, manteniendo su rentabilidad alineada con los estándares del sector cárnico español, presentando unos beneficios en torno al 5 % de su facturación. En los últimos 15 años, la compañía ha experimentado un crecimiento del 518 %, pasando de 65 millones de euros a su cifra actual. Esta evolución responde a la suma del crecimiento orgánico junto al de las adquisiciones estratégicas de Frial, Sánchez Montero, Pamplonica, Mina, Valle y Hemosa de los últimos años, unido a una constante apuesta por la innovación, la optimización operativa y el del desarrollo de las personas, alcanzando ya una plantilla de 1.350 colaboradores.

La compañía ha vendido 90 millones de kilos entre productos frescos y elaborados, consolidando su presencia en más de 50 países. Su expansión global se basa en la competitividad, la diferenciación y las alianzas comerciales estratégicas en Europa y Asia.

Además, la cárnica toledana ha reforzado su posición en el mercado de elaborados cárnicos curados y cocidos, con un crecimiento del 3 %. Destaca también el avance de los productos loncheados, que crecieron un 16 %. Para 2025, invertirá 5,5 millones en innovación, automatización y optimización de producción.

En palabras de Alfonso Alcázar, director general de Grupo Tello Alimentación: «El grupo apuesta por la diferenciación de la calidad e innovación, ofreciendo productos accesibles y sostenibles que aporten valor añadido y se distingan en un mercado cada vez más competitivo. En 2025, seguimos trabajando sobre cuatro pilares estratégicos: crecimiento, innovación, personas y excelencia. Estos ejes marcarán el desarrollo de nuestras capacidades productivas, el impulso al talento y la mejora continua de nuestros procesos y productos. Además, queremos seguir generando oportunidades de empleo y desarrollo en las zonas rurales donde operamos, apostando por el potencial humano como motor de futuro”.

Comprometida con la sostenibilidad ambiental, la compañía impulsa la reducción de plásticos y otros materiales, genera energía fotovoltaica, evitando 7.000 toneladas de CO₂ anuales. Sus granjas cuentan con ‘Bienestar Animal Certificado’ y la empresa, socialmente responsable, dona una gran cantidad de alimentos al año, apoya el deporte y la inclusión en su entorno. Todo ello en línea con su propósito de alimentar de manera responsable y sostenible para mejorar la vida de las personas y el planeta.

BIENVENIDA_ALUMNOS_PRÁCTICAS_MARZO_2025

 Toledo – 27 de marzo de 2025 – Grupo Tello Alimentación reafirma su apuesta por la formación y el desarrollo de las nuevas generaciones a través de su programa anual de captación de talento.

Este año, la compañía da la bienvenida a más de una veintena de alumnos en prácticas, procedentes de centros de formación profesional y universidades, que se incorporan a distintas áreas estratégicas de la empresa para dar sus primeros pasos en el mundo laboral.

Juan Antonio Juez, director de Talento de Grupo Tello, ha sido el encargado de recibir a los nuevos estudiantes, destacando la importancia de esta etapa en su crecimiento profesional:

“En Grupo Tello, nuestra apuesta por la formación y el desarrollo de las nuevas generaciones es una prioridad. Buscamos que los jóvenes talentos que inician su trayectoria con nosotros no solo adquieran sólidos conocimientos técnicos, sino que también vivan nuestros valores fundamentales: compromiso, excelencia y trabajo en equipo. Estos profesionales representan el futuro de nuestra industria y queremos proporcionarles todas las herramientas y oportunidades necesarias para su crecimiento y desarrollo.”

En 2025 Grupo Tello prevé seguir ampliando esta iniciativa superando la veintena de nuevos estudiantes. Estos alumnos provienen de instituciones como el IES Alfonso X, IES Montes de Toledo, IES Azarquiel, IES Universidad Laboral, IES La Sisla, IES Nº1 de Toledo, UCLM, URJC y la Universidad Complutense de Madrid.

Los estudiantes en prácticas se integrarán tanto en empresas del grupo como en distintas áreas clave de la compañía: Marketing, I+D, Mantenimiento, Planificación Fresco, Control & Costes, Materiales Auxiliares, Financiero y Prevención de Riesgos Laborales, entre otros. Este programa ha demostrado su impacto real, ya que más de la mitad de los estudiantes que realizan sus prácticas en Grupo Tello continúan en la empresa una vez finalizado su periodo formativo.

Además, en los últimos años, Grupo Tello ha aumentado significativamente su plantilla, reforzando su apuesta por el talento y contribuyendo al desarrollo de las zonas rurales.

 Toledo – 19 de marzo de 2025 – Grupo Tello Alimentación será uno de los patrocinadores principales del IV Trail Desafío La Morra, la destacada carrera de montaña que se celebrará este domingo 23 de marzo en la localidad toledana de San Pablo de los Montes.

Este patrocinio tiene un significado muy especial para Grupo Tello, ya que San Pablo de los Montes es la cuna de su familia y el origen de lo que hoy es la compañía, reafirmando así su compromiso con el deporte, la vida saludable y los entornos rurales.

El Trail Desafío La Morra se ha consolidado como una auténtica fiesta del deporte de montaña y una de las pruebas más importantes de la zona centro peninsular. Su cuarta edición espera reunir a más de 800 participantes entre todas las pruebas que se disputarán. Las inscripciones para la prueba reina del domingo, con una distancia de 30 kilómetros, se agotaron hace dos meses, demostrando el alto interés y éxito de la convocatoria.

La competición está organizada por el Club Deportivo Máximo Trail y cuenta con tres modalidades: una carrera infantil destinada a los más pequeños y dos recorridos principales de 16 y 30 kilómetros. La cita se ha convertido en un referente del turismo activo, atrayendo a figuras relevantes del mundo del trail running y promoviendo la práctica deportiva en plena naturaleza.

Inés Tello, directora de Marketing de Grupo Tello Alimentación, ha señalado: «En Grupo Tello Alimentación, estamos comprometidos con promover un estilo de vida saludable y fomentar el turismo en zonas rurales o en riesgo de despoblación. Nuestro legado comenzó aquí, en San Pablo de los Montes, hace más de medio siglo, y seguimos apostando por contribuir al desarrollo económico y social de esta tierra que tanto significa para nosotros. Agradecemos a todos los participantes y organizadores su dedicación y esfuerzo, y esperamos que esta edición del Trail Desafío La Morra sea un gran éxito.»

FIRMA_PLAN_IGUALDAD_V5

Toledo – 12 de marzo de 2025 – Grupo Tello Alimentación ha renovado su Plan de Igualdad, fruto del estrecho trabajo realizado junto al Comité de Empresa y que afecta a una plantilla de 1352 personas. Este plan incluye una serie de medidas innovadoras y de gran alcance, enfocadas en garantizar un entorno laboral más justo e inclusivo.

El nuevo Plan de Igualdad abarca diversas áreas, desde la formación en igualdad de oportunidades para toda la plantilla hasta acciones positivas para fomentar la contratación y promoción del sexo menos representado. Además, se han implementado medidas específicas para favorecer la contratación de víctimas de violencia de género y una política inclusiva para personas con discapacidad, reconociendo la importancia de la diversidad funcional en la formación de equipos.

Entre las acciones destacadas del plan se encuentran la prevención de riesgos laborales para mujeres embarazadas y lactantes, así como un protocolo de prevención y tratamiento del acoso moral, sexual y por razón de sexo. También se ha establecido una auditoría salarial para detectar y reducir la brecha salarial, garantizando así la igualdad en el acceso al empleo, la promoción y la formación.

Raúl Urdiales Muñoz, director de Recursos Humanos de Grupo Tello Alimentación, ha manifestado: «Es una satisfacción enorme contar con un Plan de Igualdad de consenso, tan amplio, diverso y que contempla todas las sensibilidades. En este ámbito, quiero expresar el agradecimiento al Comité de Empresa por su inestimable colaboración para alcanzar este notable objetivo”. «Nuestros valores son el corazón de nuestra cultura. Por eso, buscamos crear un entorno laboral en el que todas las personas, independientemente de su género, tengan las mismas oportunidades, se sientan valoradas, respetadas y capaces de alcanzar su máximo potencial. Tener ese espíritu de mejora continua para favorecer un entorno laboral plural es clave para que sigamos creciendo y generando un impacto positivo en la sociedad”.

De forma paralela, Grupo Tello Alimentación ha logrado un incremento significativo en la presencia femenina dentro de su plantilla. En 2020, la cárnica toledana contaba con 153 mujeres y, cinco años después, esa cifra ha crecido a 353, lo que supone un aumento del 130,72 %. Este avance refleja el compromiso de la empresa por promover la igualdad de oportunidades y brindar nuevas posibilidades para el talento femenino en el sector.

IMAGEN_NOTA_DE_PRENSA_CANALDIS_280225

Pamplonica reinventa su clásico magro de cerdo con un envase pensado para el día a día

Toledo,4 de marzo de 2025. – Hay sabores que forman parte de nuestra memoria gastronómica, y el magro de cerdo de Pamplonica es uno de ellos. Ahora, este clásico renueva su presentación con un formato bipack que responde a las necesidades actuales de los consumidores: práctico, sin desperdicio y con la misma receta de siempre.

El nuevo Magro de Cerdo Bipack mantiene intacta la receta original que ha acompañado a generaciones durante más de medio siglo, elaborada a partir de paletas de cerdo seleccionadas (85%), fuente natural de proteínas y con un bajo contenido en grasa. Además, es sin gluten ni lactosa, apto para todos los públicos.

Un formato que mejora la experiencia del consumidor

Lo que cambia es el envase: dos latas individuales de 70 gramos cada una, pensadas para facilitar el consumo sin renunciar al sabor y la calidad de siempre. Gracias a este nuevo diseño, los consumidores pueden disfrutar del producto en porciones más manejables, adaptadas a distintos momentos de consumo, ya sea en casa, en la oficina o de viaje. Una solución práctica y funcional que permite conservar mejor el producto y aprovecharlo sin desperdiciar ni una sola porción.

Aportando valor a la categoría y al consumidor

Con este lanzamiento, Pamplonica moderniza uno de sus productos más emblemáticos y también responde a los hábitos de consumo actuales, en los que la comodidad y la eficiencia juegan un papel clave. La marca sigue apostando por la innovación sin perder la esencia de sus recetas tradicionales, garantizando la misma calidad de siempre en un envase más funcional adaptado a un estilo de vida más dinámico.

«Nuestros productos siempre están a la vanguardia, ofreciendo soluciones que mejoran la experiencia de consumo y se adaptan a las nuevas demandas del mercado. Con el Magro de Cerdo Bipack, aportamos un formato más versátil y funcional sin alterar la receta original que ha hecho de Pamplonica un referente en el sector”, señala Inés Tello, Directora de Marketing de Grupo Tello Alimentación.

Por tercer año consecutivo, la compañía llena de magia los hogares de niños y niñas en situación de vulnerabilidad.

Toledo, 19 de diciembre de 2024.- Grupo Tello Alimentación se suma nuevamente a la iniciativa solidaria #Árboldelossueños, organizada por CaixaBank, reafirmando su compromiso con las personas y su entorno, una apuesta por la solidaridad como pilar fundamental en su Responsabilidad Social Corporativa (RSC).

Este año, además, la acción se ha hecho extensiva al resto de las plantas de producción que posee el Grupo, donde los empleados han querido contribuir de manera especial apadrinando una veintena de cartas llenas de ilusiones, como la de Yako, de 2 años, o Sergio, de 11, que simplemente le piden a los Reyes ropa de su edad. Rotuladores, bloques de construcción, Nancys o coches siguen siendo, un año más, protagonistas en estas cartas.

Los encargados de escribir estas cartas son niños y niñas entre 3 y 12 años, cuyas peticiones reflejan tanto sus deseos como su ilusión. Gracias al esfuerzo de los empleados de Grupo Tello y otras entidades colaboradoras, se harán realidad los deseos de más de 1.000 niños y niñas en Castilla-La Mancha durante estas fechas tan especiales.

Según Inés Tello, directora de Marketing de Grupo Tello Alimentación: “Estas iniciativas no solo nos permiten llenar de ilusión la Navidad, sino también consolidan nuestro compromiso social como gran familia que somos. La implicación y dedicación de nuestras personas hacen posible que este tipo de acciones lleguen a los colectivos más vulnerables”.

La solidaridad es un pilar fundamental para Grupo Tello que, durante este año, además de participar en el Árbol de los Sueños, ha donado cerca de 12 toneladas de alimentos a ONGs como Mensajeros de la Paz, Banco de Alimentos, Cruz Roja y Cáritas.

Toledo, 3 diciembre de 2024.- Grupo Tello Alimentación, refuerza su compromiso con el deporte y la juventud renovando su patrocinio a la cantera del Club Deportivo Toledo. Este acuerdo abarca todas las categorías base del club, lo que permitirá que los más de 400 jóvenes deportistas, desde la categoría Chupetín hasta Juvenil, vistan con orgullo la camiseta de Grupo Tello Alimentación tanto en partidos como en entrenamientos.

Esta apuesta por la Cantera del Club forma parte del Pilar de RSC de la compañía, priorizando el fomento de hábitos de vida saludables, como la práctica deportiva y la buena alimentación. “Ambas entidades compartimos la pasión por el deporte y valores como el esfuerzo, el trabajo en equipo y la perseverancia”, afirma Inés Tello, directora de marketing de Grupo Tello Alimentación. “Apostamos por este equipo de jóvenes deportistas y les deseamos grandes éxitos en esta temporada”.

Grupo Tello se enorgullece de continuar apoyando a la cantera del Club Deportivo Toledo, contribuyendo a un estilo de vida saludable y al crecimiento de futuros talentos deportivos.